ЗАПРОШУЄМО на ПІДГОТОВЧІ КУРСИ зі СПЕЦІАЛЬНОСТІ 022-ДИЗАЙН
УВАГА ВСІМ, хто планує стати здобувачем освіти у 2024 році❗ ЗАПРОШУЄМО на ПІДГОТОВЧІ КУРСИ зі СПЕЦІАЛЬНОСТІ 022-ДИЗАЙН
Кафедра ДИЗАЙНУ УДУ ім. М. Драгоманова запрошує на підготовчі курси до творчого конкурсу для вступу на спеціальність 022-ДИЗАЙН, що відбудеться під час вступної кампанії 2024 року.
Підготовчі курси кафедри дизайну організовані для якісної підготовки випускників шкіл, ліцеїв, гімназій, закладів професійної (професійно-технічної) освіти до вступу в Університет відповідно до Програми підготовчих курсів в установленому порядку, з метою відбору обдарованої молоді до вступу на освітні програми Дизайн одягу та взуття * Дизайн середовища * Графічний дизайн
ПРЕЗЕНТАЦІЯ ДЕБЮТНОЇ ПРОЗОВОЇ КНИГИ АВТОРКИ ВІТА КЛИМОВИЧ «ПО ТОЙ БІК ШИБКИ»
У Публічній бібліотеці імені Лесі Українки, м. Київ відбулася презентація дебютної прозової книги авторки Віта Климович «По той бік шибки», до якої наш Факультет технологій та дизайну УДУ імені Михайла Драгоманова та Кафедра ДИЗАЙНУ УДУ ім. М. Драгоманова мають безпосереднє відношення, адже дизайн книги, ілюстрації до неї - це експериментальний книжковий проект, який здійснили наші студенти під керівництвом завідувачки кафедри доцентки Liliya Derman
ДІЇ В УМОВАХ НАДЗВИЧАЙНИХ СИТУАЦІЙ
КОНКУРС НА КРАЩУ НАУКОВУ СТАТТЮ
Шановні здобувачі освіти, Запрошуємо Вас долучитися до конкурсу на кращу наукову статтю, пов’язану із захистом прав людини.
Конституційний Суд України з метою підтримки обдарованих студентів та молодих науковців започаткував Конкурс на кращу наукову статтю, пов’язану із захистом прав людини.
Наукову статтю разом із заявкою та рецензією необхідно надіслати до 1 червня 2024 року
Матеріали для участі слід подати відповідно до Положення про конкурс на кращу наукову статтю, пов’язану із захистом прав людини.
За інформацією Конституційниого Суду України
10 НАВИЧОК, ДЛЯ ПОШУКУ РОБОТИ У 2024 РОЦІ
Сучасне бізнес-середовище швидко змінюється, а під час війни ці зміни ще більш інтенсивні.
Український ринок праці відчуває дефіцит кадрів, компанії розшукують кваліфіковані кадри, що відповідають потребам сучасного ринку.. У зв’язку з цим щоб бути конкурентоспроможними, працівникам доводиться постійно адаптовуватися до нових технологій та ринкових умов, .
Даніелла Шихабутдінова ділиться своїм баченням топ-навичок, на які в наступному 2024 році компанії першочергово звертатимуть увагу обираючи претендента на вакантну посаду..